In regelmäßigen Treffen haben sich Vertreter:innen von u.a. NUWiss, IG:Lektor*innen, dem Elise Richter Netzwerk und der Österreichischen Gesellschaft für Geschlechterforschung zwei Jahre lang intensiv mit den größten universitätspolitischen Baustellen – etwa Personalpolitik und Finanzierung – beschäftigt. In der genaueren Analyse haben sich neun Problemstellungen herauskristallisiert, denen wir mit neun konkreten Vorschlägen zur Veränderung des Universitätsgesetzes begegnen wollen, um so Wege aufzuzeigen, wie die Universität zu einem besseren Ort für alle werden kann. Ein überarbeitetes Universitätsgesetze könnte dann endlich die Strukturen schaffen, die es braucht, damit die Universitäten ihren gesellschaftlichen Aufgaben besser gerecht werden können.